在当今经济全球化的大背景下，企业的生存和发展离不开有效的管理，企业管理作为一种重要的实践活动，对于提高企业的运营效率、增强企业的竞争力、实现企业的可持续发展具有重要意义，本文将围绕“企业与管理”这一主题，探讨企业管理的重要性、管理职能以及如何实现卓越的企业管理。

企业管理的重要性

企业管理是企业生存和发展的基石，一个优秀的企业管理体系能够确保企业资源的合理配置，提高生产效率，降低成本，增强企业的市场竞争力，企业管理还能够激发员工的潜力，提高员工的工作满意度和忠诚度，为企业创造更多的价值，企业管理还有助于企业应对市场变化，提高企业的适应性和创新能力。

企业的管理职能

企业管理涉及多个职能领域，其中主要包括以下几个方面：

1、战略管理：企业战略是企业发展的方向和目标，战略管理是企业为实现其使命和长期目标而采取的一系列决策和行动，战略管理涉及市场定位、竞争优势、资源配置等方面。

2、人力资源管理：人力资源是企业最宝贵的资源，人力资源管理旨在提高员工的工作效率、激发员工的潜力，为企业创造价值，人力资源管理包括招聘、培训、绩效管理、薪酬福利等方面。

3、财务管理：财务管理是企业管理的核心，旨在保证企业的财务稳健和可持续发展，财务管理涉及企业的资金管理、成本控制、投资决策等方面。

4、市场营销管理：市场营销是企业与市场之间的桥梁，市场营销管理旨在满足消费者需求，提高市场份额，实现企业的销售目标，市场营销管理包括市场调研、产品定位、市场推广等方面。

如何实现卓越的企业管理

要实现卓越的企业管理，企业需要做到以下几点：

1、建立完善的管理体系：企业应建立一套完善的管理体系，包括战略、人力资源、财务、市场营销等各个方面的管理制度和流程。

2、强化执行力：企业应强化执行力，确保各项管理制度和流程得到有效执行，企业还应建立监督机制，对执行情况进行监督和评估。

3、培养企业文化：企业文化是企业的灵魂，优秀的企业文化能够激发员工的工作热情和创造力，提高员工的忠诚度和凝聚力，企业应注重培养具有自身特色的企业文化，营造良好的工作氛围。

4、重视人才队伍建设：人才是企业发展的核心，企业应重视人才队伍建设，吸引和留住优秀人才，企业还应加强员工培训和发展，提高员工的专业素质和能力。

5、不断创新：创新是企业发展的动力源泉，企业应注重创新，包括技术创新、管理创新、市场创新等方面，通过创新，企业能够不断提高自身的核心竞争力，应对市场变化。

6、加强风险管理：企业应加强风险管理，识别和分析潜在的风险因素，制定风险应对策略，确保企业的稳健发展。

企业管理是企业生存和发展的关键，企业应建立一套完善的管理体系，强化执行力，培养企业文化，重视人才队伍建设，不断创新和加强风险管理，以实现卓越的企业管理，通过有效的企业管理，企业能够提高生产效率，降低成本，增强市场竞争力，实现可持续发展，在未来的竞争中，企业管理的重要性将更加凸显，企业需要不断提高管理水平，以适应不断变化的市场环境。