在当今经济全球化的大背景下，企业的生存和发展面临着前所未有的挑战，如何在激烈的市场竞争中脱颖而出，实现可持续发展？这无疑是每个企业都需深入思考的问题，答案在于企业与管理的高效结合，管理是企业发展的基石，是推动企业持续创新、构建核心竞争力的关键，本文将探讨企业与管理之间的关系，以及如何通过有效的管理手段来提升企业的竞争力。

企业与管理的基本关系

企业是一个经济组织的集合体，它由人们组成，以盈利为目的，通过提供产品或服务来满足社会需求，而管理则是企业实现目标、协调资源、优化运营的重要手段，企业与管理之间有着密不可分的关系，主要体现在以下几个方面：

1、管理是企业实现战略目标的关键，一个成功的企业需要明确的目标和战略规划，而管理则是将这些目标转化为具体行动，确保企业朝着目标稳步前进。

2、管理是企业资源优化配置的重要手段，企业拥有各种资源，如人力、物力、财力等，管理通过合理配置这些资源，实现企业的最大化效益。

3、管理是企业应对市场变化的重要武器，市场环境瞬息万变，企业需要灵活应对市场变化，管理能够帮助企业调整战略、优化运营，以适应市场的变化。

如何通过有效的管理手段来提升企业的竞争力

1、构建科学的管理体系，企业应建立一套科学、完善的管理体系，包括人力资源管理、财务管理、市场营销管理、生产运营管理等方面，以确保企业运营的顺利进行。

2、强化企业文化建设，企业文化是企业的灵魂，是推动企业发展的内在动力，企业应注重文化建设，培育核心价值观，提高员工的归属感和凝聚力。

3、重视人才培养和引进，人才是企业最宝贵的资源，是推动企业创新发展的关键因素，企业应重视人才的培训和引进，建立一支高素质、有凝聚力的团队。

4、实施创新驱动发展战略，创新是企业发展的动力源泉，企业应加大研发投入，鼓励创新，推动技术进步，以提高产品的竞争力。

5、加强供应链管理，供应链是企业运营的重要环节，企业应加强与供应商的合作，优化供应链管理，降低成本，提高效率。

6、注重企业社会责任，企业在追求经济效益的同时，应关注社会责任，积极参与公益事业，树立良好的企业形象，提高企业的社会声誉。

案例分析

以某成功的企业为例，该企业在市场竞争中取得了显著的成绩，其成功的背后，离不开有效的管理手段，该企业构建了科学的管理体系，重视人才培养和引进，实施创新驱动发展战略，加强供应链管理，注重企业社会责任，这些管理手段的运用，使得该企业在市场竞争中占据了优势地位，实现了可持续发展。

企业与管理是密不可分的，有效的管理手段能够提高企业的竞争力，推动企业的可持续发展，企业应构建科学的管理体系，强化企业文化建设，重视人才培养和引进，实施创新驱动发展战略，加强供应链管理，注重企业社会责任等方面的工作，企业才能在激烈的市场竞争中脱颖而出，实现长期的发展目标。